Gestoría Previsional
Escuela Superior de Estudios Profesionales - ESEP
Institución con amplia experiencia en servicios educativos dedicada a brindar capacitación de alto nivel a individuos y empresas en las Áreas Técnicas, Administrativas, Jurídicas, Humanísticas, de la Salud y Recreación.
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Curso y Capacitación
- Certificación Digital en Gestoría Previsional, emitida por la Escuela Superior de Estudios Profesionales.
- Duración Flexible, aproximadamente 3 meses
- Online
Incluye: Gestión de Jubilaciones + Gestión de Pensiones. Aprendé a gestionar de manera integral jubilaciones y pensiones ante ANSES, desde el análisis de la situación previsional y la documentación necesaria hasta el armado y seguimiento de cada trámite, aplicando la normativa vigente.
Objetivo del Curso
El alumno egresa con la formación necesaria para realizar profesionalmente toda la tramitación referente a la gestión previsional (jubilaciones y pensiones), incorporando las técnicas que sean imprescindibles relacionadas con la función, sus normativas y jurisprudencia.
Destinatarios
Dirigido a todas aquellas personas que necesiten obtener una rápida salida laboral, adquiriendo los conocimientos necesarios en el área de gestión previsional. También a abogados y gestores que deseen abordar profesionalmente la gestión previsional.
Modalidad
Integramente on-line, sin instancias presenciales. El curso se realiza vía internet, las clases se disponibilizan según el ritmo de estudio del alumno, cada vez que finaliza correctamente un módulo tendrá disponible el siguiente. Los participantes podrán conectarse cuando deseen sin restricciones de días ni horarios. Las clases son guiadas por un docente en forma permanente y el alumno tendrá acceso no sólo al material de estudio y a las actividades que podrá utilizar desde su computadora, bajar o imprimir, sino también al chat y a foros de discusión tanto con el docente como con el resto de los participantes.
Unidad 1: Legislación Previsional Vigente. Análisis de la ley 24.241. Determinación del Haber inicial. Requisitos para Acceder a la Jubilación. Beneficio de Compensación. Opción Continuidad Laboral. Función de los apoderados y gestores ante Anses. Movilidad Previsional. Suplemento Dinerario.
Unidad 2: Legislación Previsional Vigente. Jubilación Anticipada por Desempleo. Decreto 674/2021. Requisitos para acceder a la Prestación. Ley de reconocimiento de aportes por hijo. Requisitos. Análisis Decreto 475/2021. Jubilación por Edad Avanzada.
Unidad 3: Moratoria Previsional. ¿Qué es una moratoria previsional? Moratorias Previsionales Vigentes. Ley 24476. Ley 27.705. Plan de Pago de Deuda Previsional. Requisitos y Alcances. Evaluación Socio Económica de Ingresos.
Unidad 4: Primeros Pasos en la Iniciación del Trámite. Análisis del caso. Como elaborar un diagnóstico previsional. Primeros Pasos: Generación de Clave de Seguridad Social. Acreditación de Datos Personales. Análisis de Aportes. Solicitud de los Diversos Turnos.
Unidad 5: Plan de Pago de Deuda Previsional. Tramitación. Requisitos. Procedimiento. Compra de Unidades de Pago. Circulares Anses.
Unidad 6: Trabajadores En Relación de Dependencia. Análisis de la Probatoria de Servicios de los diversos períodos. Lectura de la historia previsional y de la lista sábana de aportes Resolución de Anses 524/2008.
Unidad 7: Trabajadores Autónomos y Monotributistas. Nociones Generales. Diferencias y Requisitos de ambos Regímenes (Autónomos y Monotributo). Monotributo Social. Como realizar la inscripción en el Monotributo Social.
Unidad 8: Formularios y Presentaciones. Cómo completar los diversos Formularios: Carta Poder 6.4, Carta Poder 24.476, Solicitud de Prestaciones Previsionales, Carta Poder Plan de Pagos Ley 27705, DDJJ sobre la eventual percepción de otro beneficio, Solicitud de Prestaciones, Consentimiento de Evaluación Patrimonial, Consentimiento de Guarda Documental.
Gestoría Previsional – Pensiones
Unidad 1: Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM). Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM): concepto, marco normativo y requisitos. Evaluación socioeconómica y patrimonial. Compatibilidad con el trabajo. Monto, movilidad, cobertura de salud y derecho a pensión. PUAM y jubilación ordinaria. Procedimiento para la tramitación ante ANSES. Traspaso de PUAM a jubilación ordinaria.
Unidad 2: Pensión por Fallecimiento. Pensión por Fallecimiento: marco normativo, pensión derivada y pensión directa. Derechohabientes. Acreditación de vínculos. Convivencia: plazos y pruebas. Aportante regular, aportante irregular con derecho y moratoria. Cálculo del monto y retroactivo. Procedimiento para tramitar la pensión derivada y la pensión directa.
Unidad 3: Retiro por Invalidez. Retiro por Invalidez: marco normativo y requisitos. Incapacidad física o intelectual. Comisión Médica y Baremo Previsional. Aportante regular y aportante irregular con derecho. Ingreso base. Retiro transitorio y definitivo por invalidez. Procedimiento para la tramitación ante ANSES.
Unidad 4 Pensiones No Contributivas. Pensiones No Contributivas: concepto, características y normativa. Principales Pensiones No Contributivas. Monto y movilidad de las Pensiones No Contributivas. Cobertura médica. Programa Federal Incluir Salud. Tramitación y cambio de una Pensión No Contributiva a otro beneficio previsional.
No posee.
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