Coaching Ontológico

Escuela de psicología Social de Quilmes
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Introducción

El Coaching Ontológico es una disciplina emergente que tiene por objetivo contribuir a que las personas puedan conseguir resultados extraordinarios.

Se fundamenta en los aportes teóricos de Nietzche, Heidegger y Wittgenstein desde la filosofía y las contribuciones de Austin y Searle desde la Filosofía del Lenguaje, así como también la Biología del Conocimiento de Humberto Maturana, la Teoría de los Sistemas y la Física Cuántica desde el mundo de la Ciencia. Sus contenidos y prácticas profundizan el Diseño Ontológico de Fernando Flores, el Arte y la Práctica del Coaching de Julio Olalla, la Ontología del Lenguaje de Rafael Echeverría.

Características del Programa 

Objetivo: BRINDAR a los participantes las distinciones, las prácticas y la actitud requerida para desempeñarse como Coach Ontológico Profesional.

El programa está dirigido todas aquellas personas que deseen enriquecer su profesión o rediseñar su carrera.

 

¿Dónde puede intervenir un Coach? 

  •  Como ejecutivo en organizaciones.
  •  Como consultor.
  •  Como líder de talleres de transformación personal.
  •  Como facilitador de alternativas en conversaciones individuales.
  •  Como inventor de nuevas prácticas en ámbitos donde está detectada la necesidad pero no la propuesta de cambio.

Estructura y duración 

El programa consta de dos módulos:

Módulo Básico: los participantes adquirirán los conceptos teóricos y las herramientas para la intervención. Se realizarán talleres coordinados, talleres autogestivos donde reproducirán lo aprendido con un grupo de gente externa al programa, se realizan lecturas y prácticas en forma individual y en equipos y una jornada de conferencia.

Gracias a este enfoque, los participantes tienen interacciones de Coaching Ontológico desde el principio y aprenden la profesión desde la práctica, en un proceso que integra transformación personal y adquisición de competencias.

Completada esta etapa satisfactoriamente, se accede al título intermedio de "Facilitador Ontológico" y a la posibilidad de continuar con el módulo Avanzado y obtener la certificación final como Coach.

Modulo Avanzado: Es un proceso individual de aplicación de lo aprendido en un ámbito específico que el participante elije para favorecer un cambio y dejar su propia impronta. 
Los procesos de cada participante serán supervisados por un Coach donde surgirán las recomendaciones de certificación.

Una vez aprobado este módulo, el participante certifica y accede al título privado de "Coach Profesional" emitido por TEAM ACTION y la ESCUELA DE PSICOLOGIA SOCIAL - QUILMES

Temario 

 Conceptos generales acerca del coaching ontológico, ámbitos de aplicación, tipos de coaching, etc. 
 El aprendizaje. Modelo del observador. Lenguaje Humano
 El lenguaje humano. Actos del habla: características, responsabilidades.
 El escuchar activo.
 El poder de las conversaciones. Tipos de conversaciones, transparencia y quiebre. Los juicios y su rol en la empresa. Rumores.
 Coordinación de Acciones.
 Emociones y Estados de ánimo.
 Lenguaje corporal. 
 El lenguaje del Poder. Autoridad. Concepción tradicional, el poder como fenómeno linguístico.
 Arte del coaching.

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