IPS – Régimen Previsional Ordinario

Escuela Superior de Estudios Profesionales - ESEP

Institución con amplia experiencia en servicios educativos dedicada a brindar capacitación de alto nivel a individuos y empresas en las Áreas Técnicas, Administrativas, Jurídicas, Humanísticas, de la Salud y Recreación.

  • Curso y Capacitación
  • Certificado Digital del curso IPS – Régimen Previsional Ordinario
  • Duración Flexible, aproximadamente 1 mes
  • Online

Incorporá las herramientas necesarias para analizar y gestionar los beneficios previsionales administrados por el IPS, desde la evaluación del caso hasta la tramitación del expediente.

 

Objetivos

  • Comprender la organización, el funcionamiento y el marco normativo del régimen previsional administrado por el Instituto de Previsión Social (IPS) de la Provincia de Buenos Aires.
  • Analizar los requisitos legales, la documentación y los antecedentes laborales necesarios para la tramitación de los beneficios previsionales administrados por el IPS.
  • Interpretar y aplicar los criterios técnicos vinculados con el cómputo de servicios, la reciprocidad jubilatoria, el reconocimiento de servicios y el prorrateo, conforme a la normativa vigente.
  • Preparar y gestionar expedientes previsionales ante el IPS, utilizando correctamente la documentación, los formularios y las herramientas digitales requeridas para cada trámite.

 

Destinatarios
Dirigido a abogados, gestores, estudiantes de derecho y público en general interesado en los temas tratados.

 

Modalidad de cursada

Integramente online, sin instancias presenciales. El curso se realiza mediante la utilización de un campus virtual, las clases se disponibilizan según el ritmo de estudio del alumno, cada vez que finaliza correctamente una unidad tendrá disponible la siguiente.

El participante podrá conectarse cuando desee sin restricciones de días ni horarios, y tendrá acceso, no sólo al material de estudio que podrá utilizar, bajar o imprimir, sino también a los foros de discusión, tanto con el docente como con el resto de los participantes. El inicio del curso es inmediato, no se debe esperar el armado de ningún cupo.

Unidad 1: Introducción al Régimen Previsional del IPS

  • Sistema previsional argentino.
  • ANSES, IPS y cajas previsionales.
  • Organización y funcionamiento del IPS.
  • Sujetos comprendidos en el régimen del IPS.
  • Prestaciones administradas por el IPS.
  • Conceptos básicos de reciprocidad jubilatoria.
  • Primer análisis del caso previsional.
  • Entrevista inicial y recopilación de información.
  • Casos prácticos.
  • Gestores y apoderados ante el IPS.
  • Poderes ante el IPS.
  • Trámite de apoderamiento.
  • Formularios 123, 124 y 173 comentados y explicados.

 

Unidad 2: Jubilación Ordinaria en IPS

  • Concepto, finalidad, fundamento legal e importancia dentro del régimen previsional.
  • Requisitos para acceder al beneficio: edad, años de servicios, documentación y verificación de las condiciones legales.
  • Edad y años de servicios: requisitos generales establecidos por el Decreto-Ley 9650/80 y su análisis conjunto.
  • Cómputo de servicios. Determinación de los servicios computables, documentación respaldatoria y errores frecuentes.
  • Servicios simultáneos. Tratamiento de los trabajos desempeñados en forma simultánea y su correcta valoración previsional.

 

Unidad 3: Inicio del Trámite Jubilatorio

  • Requisitos previos y preparación del expediente.
  • Entrevista inicial con el cliente. Información y documentación que debe solicitar el gestor previsional.
  • Documentación necesaria. Revisión de la documentación básica para iniciar el trámite.
  • Formulario 136. Solicitud de Jubilación Ordinaria y forma de completarlo.
  • Pantallas de ANSES. Historia Laboral, RUB, Consulta de Beneficios y Consulta de Expedientes.
  • Certificación de Servicios. Emisión, contenido y control de la documentación laboral.
  • Control final del expediente. Verificación de la documentación antes de su presentación.
  • Caso práctico integral. Análisis de un expediente de Jubilación Ordinaria y aplicación práctica de los contenidos desarrollados.

 

Unidad 4: Otras Prestaciones Previsionales – Jubilación Digital

  • Jubilación por Invalidez. Concepto, requisitos, documentación necesaria, Formulario 136 y procedimiento básico para su tramitación.
  • Jubilación Ordinaria para Personas con Discapacidad. Régimen especial previsto por la Ley N.º 10.593, requisitos de acceso, cálculo del haber y diferencias con la Jubilación por Invalidez.
  • Pensión por Fallecimiento. Derechohabientes, requisitos, acreditación del vínculo, convivientes, monto de la prestación, tipos de pensión, distribución del haber y Formulario 138.
  • Jubilación por Edad Avanzada. Requisitos para acceder al beneficio, documentación necesaria y diferencias con la Jubilación Ordinaria.
  • Formularios previsionales. Utilización práctica de los Formularios 136 y 138 y análisis de la documentación requerida para cada prestación.
  • Mi IPS. Generación de usuario y clave. Ingreso a la plataforma y principales funciones del sistema.
  • Jubilación Digital. Procedimiento general para la tramitación digital de la Jubilación Ordinaria.
  • Prorrateo. Concepto, finalidad y criterios para su aplicación cuando concurren servicios comprendidos en regímenes con distintos requisitos jubilatorios. Interpretación de la Tabla de Prorrateo.
  • Reciprocidad jubilatoria y reconocimiento de servicios. Principios del sistema de reciprocidad, determinación de la Caja Otorgante, Reconocimiento de Servicios y su aplicación en la tramitación previsional.
  • Plazo estimado de tramitación y Honorarios profesionales.

Conocimientos de gestoría previsional

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